„Vereinigung der Pflegenden“: ver.di stellt Alternative zur Pflegekammer vor

ver.di stellt Alternative zur Pflegekammer vor

Die Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) hat Eckpunkte für ein Alternativmodell zur Niedersächsischen Pflegekammer vorgelegt. Im Rahmen einer Fachkonferenz skizzierten Pflegekräfte Struktur und Aufgaben einer „Vereinigung der Pflegenden“, die in Form einer Körperschaft des öffentlichen Rechts berufsfachliche Vertretung sein soll. Die Mitgliedschaft soll auf freiwilliger Basis erfolgen, eine öffentliche Finanzierung die Handlungsfähigkeit sicherstellen.

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Pflegekammerkonferenz

Erfahrungen und Alternativen

Ist das bayrische Model eines Pflegerings die bessere Lösung? Welche Chancen und Risiken birgt diese Alternative zur Pflegekammer. Diese und weitere Fragen sollen in der von ver.di veranstalteten Pflegekammerkonferenz am 18. Mai von interessierten Kolleginnen und Kollegen diskutiert werden.

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Sprache als Instrument

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Mitglieder von Mitarbeitervertretungen müssen viel und oft reden. So gehört das Reden vor einer Gruppe, wie es z.B. in Mitarbeiterversammlungen der Fall ist, mit zum Alltag dazu.
»Hauptinstrument« in diesen Gesprächssituationen ist die Stimme. Um hier erfolgreich zu sein, ist es erforderlich, die Stimme bestmöglich einsetzen zu können und dabei immer noch authentisch zu wirken.

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Kirche im Umbruch?

Zwischen demografischem Wandel und nachlassender Kirchenverbundenheit

Die christlichen Kirchen hierzulande verlieren viele Mitglieder. Dies ist bekannt. Das ganze Ausmaß der Entwicklung wird in der nun von der EKD veröffentlichten Studie des Freiburger Forschungszentrums Generationenverträge deutlich: Wird nichts verändert, könnte sich die Mitgliederzahl bis zum Jahr 2060 halbieren.

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SBV in Diakonie und Kirche

Kollegialer Austausch im Diakonischen Werk Hannover

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Das Diakonische Werk evangelischer Kirchen in Niedersachsen (DWiN) lädt regelmäßig zum Treffen der Schwerbehindertenvertretungen ein.

Ob in Diakonie oder Kirche, in vielen Einrichtungen sind Schwerbehindertenvertretungen (SBV) wichtige Ansprechpartner für betroffene Kolleginnen und Kollegen. Sie bietet wichtige Informationen und Unterstützung in allen Belangen, die schwerbehinderte Mitarbeiter betreffen, ob bei der Antragstellung beim Integrationsamt oder wenn es um das passende Hilfsmittel am Arbeitsplatz geht und bei vielen anderen Anliegen. Bei unseren Treffen, in denen jeweils ein Schwerpunktthema behandelt wird, finden alle SBV-Aktiven die Möglichkeit zur Information und zum kollegialen Austausch.

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Pflege ist Gold wert

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Die Arbeit der Beschäftigten in pflegenden Berufen ist Gold wert! Am 1. Mai wurde dies an vielen Orten während der Mai-Kundgebungen besonders sichtbar. In Goldfolie demonstrierten Betroffene und machten so auf auf ihre Arbeitsbedingungen aufmerksam. Und sie verteilten Äpfel mit dem Slogan „In der Pflege ist der Wurm drin.“

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1. Mai 2019

Der Deutsche Gewerkschaftsbund (DGB) stellt seinen diesjährigen Mai-Aufruf unter das Motto: „Europa. Jetzt aber richtig!“
Im Aufruf werden u. a. europäische Standards für gute Arbeitbedingungen gefordert. Der Mensch müsse im Mittelpunkt der europäischen Politik stehen. Laut DGB ist für die Chancengleichheit von Männern und Frauen eine EU-Gleichstellungsstrategie notwendig.
Bundesweit rufen die Gewerkschaften zu Kundgebungen zum Tag der Arbeit auf.

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Studie: Auswirkungen von Nachtarbeit

Licht ist der stärkste Zeitgeber für unsere innere biologische Uhr. Gerät diese aus dem Takt, kann das die Gesundheit beeinträchtigen.
Im Rahmen einer Studie zur Schichtarbeit wurden vom Institut für Prävention und Arbeitsmedizin der Deutschen Gesetzlichen Unfallversicherung (IPA) bei Beschäftigten in der Pflege über 24 Stunden personenbezogene Lichtmessungen durchgeführt. Sie erlauben eine detaillierte Analyse der Unterschiede zwischen Tag- und Nacharbeit. 

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AWO – Caritas – Diakonie Niedersachsen einigen sich mit Pflegekassen

VERGLEICH BRINGT HÖHERE VERGÜTUNG

AWO, Caritas, Diakonie und gemeindliche Sozialstationen haben sich in einem Vergleich mit den Pflegekassen auf eine höhere Vergütung der häuslichen Pflege verständigt. Danach wird die Vergütung der tarifgebundenen ambulanten Dienste für die häusliche Krankenpflege rückwirkend zum Januar 2018 um 2,97 Prozent und zum Januar 2019 um weitere 2,56 Prozent angehoben. Bei der ambulanten Altenpflege steigt die Vergütung ab dem 1. Mai um 2,56 Prozent

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Tarifabschluss Diakonie – Ergebnis erzielt

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Gestern, am Mittwoch, den 17. April wurden die Tarifverhandlungen für die Diakonie Niedersachsen fortgeführt. In den heutigen frühen Morgenstunden wurden die Verhandlungen abgeschlossen.

Die Gewerkschaften ver.di und Marburger Bund sind sich einig – der Verhandlungsmarathon hat ein gutes Ende für die Beschäftigten!

Im „Blitzinfo Nr. 6“ sind die Details zum Tarifabschluss zusammengefasst, das direkt bei ver.di heruntergeladen werden kann.

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