Die Pflegefachassistenzausbildung wird nach Maßgabe des Pflegefachassistenzgesetz ab dem 1. Januar 2027 als eine vergütete, generalistische Ausbildung eingeführt. Als eigenständiges und einheitliches Berufsprofil. Die Fachkommission nach dem Pflegeberufegesetz hat für diese bundeseinheitliche Ausbildung einen Rahmenlehrplan und einen Rahmenausbildungsplan erarbeitet und […]
WeiterlesenKategorie: Krankenhaus
Allianz für die Krankenhäuser warnt vor massiven Folgen der Kürzungspläne des Bundes
Die Niedersächsische Allianz für die Krankenhäuser, ein Zusammenschluss von 19 Verbänden und Organisationen der Krankenhausträger sowie der in den Kliniken vertretenen Berufsgruppen, hat am 03.06.2026 in einer gemeinsamen Erklärung ihre Forderungen zur Änderung der geplanten Maßnahmen im Rahmen des GKV-Beitragssatzstabilisierungsgesetzes […]
WeiterlesenPflegereform – Streichung der Tariflohnrefinanzierung
Im Rahmen der Pflegereform wurde der Referentenentwurf zum Pflegeneuordnungsgesetz (PNOG) vorgestellt – ein einschneidender Punkt ist die Streichung der vollständigen Tariflohnrefinanzierung in der Pflege! Diese geplante Streichung ist eine der zentralen und kontroversesten Maßnahmen der Bundesregierung zur finanziellen Stabilisierung der […]
WeiterlesenDiakonie startet Postkartenaktion gegen Kürzungen
Neben den Aktionen der Gewerkschaft ver.di, zum Beispiel anlässlich der Gesundheitsministerkonferenz am 10. Juni in Hannover, hat nun die Diakonie eine Postkartenaktion gestartet. Unter dem Slogan „Wer jetzt kürzt, zahlt später drauf!“ fordert sie dazu auf, Postkarten mit Protestbotschaften gegen […]
WeiterlesenWertschätzung des Pflegenachwuchs
Derzeit stehen häufig die negativen Aspekte in der Pflege im Vordergrund der Berichterstattungen. Sei es der bestehend und wachsende Personalmangel, die unauskömmliche Refinanzierung oder die schlechten Arbeitsbedingungen. Diese Auflistung kann noch um viele weitere Punkte ergänzt werden, doch sollte einmal […]
WeiterlesenLAG Hannover bestätigt Rufbereitschaftsurteil
Nachdem ein Krankenhaus mit einer 30-Minuten-Vorgabe in der Rufbereitschaft eines Arztes im vergangenen September schon vor dem Arbeitsgericht Hannover verlor, wurde dieses Urteil vom Landesarbeitsgericht Hannover (Az: 8 SLa 502/25) nun bestätigt. Arzt klagt gegen Anweisung – Klinik scheitert mit […]
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