Kein Betriebsrat ohne Gott

So die Schlagzeile der taz Nord. Wie die taz berichtet, versteht sich der Bremer Altenhilfe-Träger Egestorff-Stiftung (ES) auch nach seinem Austritt aus dem Diakonischen Werk als kirchliche Einrichtung. Die Stiftung will weiter die „kirchlichen Privilegien“ in Anspruch nehmen und widersetzt sich jetzt den Plänen zur Wahl eines Betriebsrates.

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Aufgaben der MAV

Beraten, aber wie? Zu den wesentlichen Aufgaben der Mitarbeitervertretungen gehört es, ratsuchenden Kolleginnen und Kollegen helfend zur Seite zu stehen, Konflikte zu analysieren und Lösungsansätze zu erarbeiten.

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Genug Themen zum anpacken

In seiner Braunschweiger Rede zum 1. Mai hat der ver.di-Bundesvorsitzende Frank Bsirske vor einer Altersarmut gewarnt. Die Rentenpolitik der letzten Jahre bringe viele Menschen in finanzielle Not.
Die durchschnittlichen Renten für Neuzugänge lägen (je nach Tarifgebiet Ost/West und Geschlecht) zwischen 609 und knapp 1100 Euro. Bei einem Rentenniveau von 43 % und einem durchschnittlichen Einkommen von 2500,- brutto erhielten Beschäftigte nach 40 Jahren noch 809,90 Euro, „weniger als der Sozialhilfesatz plus Wohngeld“ so Bsirske.

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