Die Wörter „Sozialkürzungen“ und „Bundeshaushalt 2025“ sorgen auf vielen Ebenen für Unklarheiten und Unsicherheiten. Soziale Fachverbände, insbesondere der Jugendhilfe, befürchten katastrophale Folgen durch die geplanten Einsparungen im nächsten Jahr. „Durch die Unsicherheit wegen der vorläufigen Haushaltsführung stehen mehrere Projektförderungen mit […]
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Diakonie-Sozialvorständin Loheide in den Ruhestand verabschiedet
Die Sozialvorständin der Diakonie Deutschland, Maria Loheide, ist am 11. Dezember in Berlin in einem feierlichen Gottesdienst aus ihrem Amt verabschiedet worden. Loheide geht Ende des Jahres in den Ruhestand. Nachfolgerin ist die Sozialmanagerin Elke Ronneberger (wir berichteten).
Die Aufsichtsratsvorsitzende des Evangelischen Werks für Diakonie und Entwicklung (EWDE), Bischöfin Beate Hofmann, erklärte, Loheide habe mit Geduld und Beharrlichkeit die Anliegen der Menschen verfolgt, die in der Diakonie begleitet und unterstützt werden.
Gedanken zum Tod von Schorse
Am 24. November ist unser langjähriger und engagierter Kollege Georg „Schorse“ Cravillon verstorben. Vorstandskollegin Susanne Hilbig hat Gedanken an Schorse formuliert.
WeiterlesenDie Krankenhausreform wurde beschlossen
Die umstrittene Krankenhausreform wurde beschlossen. Am 22. November wurde der Regierungsentwurf durch den Bundesrat gebilligt. Mit der Krankenhausreform werden laut dem Bundesgesundheitsministerium drei zentrale Ziele verfolgt: Sicherung und Steigerung der Behandlungsqualität, Gewährleistung einer flächendeckenden medizinischen Versorgung für Patientinnen und Patienten […]
WeiterlesenRückgang an Fachkräften in Kitas
Die Bertelsmann Stiftung hat Anfang Dezember das „Ländermonitoring Frühkindliche Bildungssysteme“ veröffentlicht und weist auf einen Rückgang der Fachkraftquote in den Kindertagesstätten hin. Gegenüber 2017 hat sich die Quote deutlich verschlechtert.
WeiterlesenDas „Tariftreue-Gesetz“ für Pflegeeinrichtungen
Seit September 2022 gilt das bundesweite „Tariftreue-Gesetz“ für alle Pflegeeinrichtungen. Nach dem geltenden Gesetz sind alle Einrichtungen verpflichtet ihre Pflegekräfte nach Tarif oder nach kirchenarbeitsrechtlichen Regelungen zu entlohnen. Als dritte Option steht den Pflegeeinrichtungen offen, nach den Durchschnittswerten ihres Bundeslandes […]
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