Die kirchlichen Arbeitsvertragsrichtlinien bieten viele Möglichkeiten, Entgelte abzusenken. Mit einer Befragung will die Gewerkschaft ver.di herausfinden, wo das in der Diakonie geschieht. Ob in Krankenhäusern, in der Altenpflege oder der Eingliederungshilfe – überall wird die volle Refinanzierung von Tarifsteigerungen infrage […]
WeiterlesenSchlagwort: ver.di
Aktiv werden gegen die Kürzungen der Bundesregierung
Die Bundesregierung hat Kürzungen und Einsparungen auf den Weg gebracht und plant weitere Verschlechterungen. Dies betrifft die Diakonie und ihre Arbeitsfelder direkt. Vieles davon betrifft uns als Beschäftigte > Länger arbeiten und später in Rente > Längere und flexiblere Arbeitszeiten […]
WeiterlesenDer neue SBV- InfoBrief ist da
Liebe Kolleginnen und Kollegen, der September wird politisch wichtig: In mehreren Bundesländern stehen Wahlen an – und damit auch die Frage, in welche Richtung sich unsere Gesellschaft bei Demokratie und Inklusion entwickeln wird. Gleichzeitig geht es um den Erhalt unseres Sozialstaats […]
Weiterlesenver.di fragt: Lohnkürzungen in der Diakonie?
Die kirchlichen Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) bieten viele Möglichkeiten, Entgelte abzusenken. Mit einer Befragung will ver.di herausfinden, wo das in der Diakonie geschieht. Wir rufen daher ausdrücklich die Mitarbeitendenvertretung, in deren Betrieben eine Arbeitsvertragsrichtlinie Anwendung findet, zur Teilnahme an der Befragung auf. […]
WeiterlesenDas neue Kirchen.info von ver.di ist online
Die neue Ausgabe des Kirchen.info ist ab sofort hier online verfügbar. Die Publikation richtet sich an Arbeitnehmer:innen in Kirche, Diakonie und Caritas sowie an Mitarbeitendenvertretungen und gewerkschaftlich Interessierte. Das Kircheninfo informiert regelmäßig über aktuelle Entwicklungen im kirchlichen Arbeitsrecht, Tarifpolitik, gewerkschaftliche Aktivitäten und wichtige Entscheidungen […]
WeiterlesenDienstplanänderungen nach MVG-EKD: Mitbestimmung stärken und arbeitsrechtliche Ansprüche sichern
Die Mitbestimmung der Mitarbeitendenvertretung bei Dienstplanänderungen Die Gestaltung von Dienstplänen gehört zu den zentralen Arbeitsbedingungen der Arbeitnehmer:innen. Im Bereich der evangelischen Kirche und ihrer diakonischen Einrichtungen unterliegt die Aufstellung und Änderung von Dienstplänen regelmäßig der Mitbestimmung gemäß § 40 lit.b) […]
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