Wir werden von Meldungen, Presseerklärungen und kurzfristig beschlossenen Gesetzen geradezu überschüttet.
Die agmav-Niedersachsen empfiehlt den Mitarbeitervertretungen Ruhe zu bewahren und ihren Aufgaben als Interessenvertretung – auch zur Zeit des Coronavirus – in der gewohnten ausgleichenden Weise nachzukommen.
Schlagwort: Allgemein
Wieder komplett
Am 12.03.2020 haben niedersächsische Mitarbeitervertretungen Christina Altmeyer und Niklas Mattern in den Vorstand der agmav-Niedersachsen gewählt. Die Nachwahl war notwendig, da langjährige Mitglieder Ende 2019 aus Altersgründen ausgeschieden sind (wir berichteten).
Weiterlesen
Diakonische Gemeinschaften in Krankenpflege schließen sich zusammen
Durch einen Zusammenschluss in der Krankenpflege entstand Ende Februar in Hannover die nach eigenen Angaben zweitgrößte christliche Schwesternschaft in Deutschland. Dazu haben sich die Schwesternschaft des evangelischen Krankenhauses Friederikenstift und die Diakoniegemeinschaft Henriettenstift zusammengeschlossen, wie der Gesundheitskonzern Diakovere mitteilte.
Weiterlesen
8. März – Internationaler Frauentag
Der Internationale Frauentag findet dieses Jahr weltweit unter dem Motto „Each for Equal“ statt.
Die Aktivitäten zum Internationalen Frauentag werden unter dem gewerkschaftlichen Motto „Wir fairändern!“ mit den Forderungen zum Equal Care Day und zum Equal Pay Day am 17.03.2020 verknüpft.
Erwartungen an Theologen in der Diakonie-Führung
Können sich christliche Sozialunternehmen noch Theologen an der Spitze ihrer Häuser leisten? Die Erwartungen an Vorstände diakonischer Unternehmen sind hoch und die Anforderungen komplex.
Sind Theologen noch eine zukunftsfähige Personalbesetzung in wachsenden christlichen Sozialunternehmen?
Diakonie: Gutachten zu fehlendem Pflegepersonal greift zu kurz
Die niedersächsische Diakonie sieht in einem am 25.02. vorgestellten Gutachten zum Personalmangel in Altenheimen die Realität wiedergeben. „Die Zahlen sind keine Überraschung“, sagte Vorstandssprecher Hans-Joachim Lenke dem evangelischen Pressedienst (epd) auf Anfrage. Er betonte allerdings, dass es nicht ausreiche, auf den höheren Personalbedarf hinzuweisen. „Eine entsprechende Personal- und Organisationsentwicklung muss ebenfalls mitgedacht werden, denn mehr Personal bedeutet nicht immer auch eine höhere Zufriedenheit.“
WeiterlesenMAV aufgepasst!
Arbeitsmaterial
Die obenstehenden Dokumente sind als PDF-Datei zum Download verfügbar.