Das geplante Pflegeneuordnungsgesetz (PNOG) soll die Pflegeversicherung neu aufstellen und zum 01. Januar 2027 in Kraft treten. Das Bundesgesundheitsministerium gibt an, durch das Gesetz die Finanzierungsgrundlagen der sozialen Pflegeversicherung zu stabilisieren und eine bürgernahe und menschenwürdige Versorgung von pflegebedürftigen Menschen in […]
WeiterlesenDie kirchlichen Arbeitsvertragsrichtlinien bieten viele Möglichkeiten, Entgelte abzusenken. Mit einer Befragung will die Gewerkschaft ver.di herausfinden, wo das in der Diakonie geschieht. Ob in Krankenhäusern, in der Altenpflege oder der Eingliederungshilfe – überall wird die volle Refinanzierung von Tarifsteigerungen infrage […]
WeiterlesenDie Bundesregierung hat Kürzungen und Einsparungen auf den Weg gebracht und plant weitere Verschlechterungen. Dies betrifft die Diakonie und ihre Arbeitsfelder direkt. Vieles davon betrifft uns als Beschäftigte > Länger arbeiten und später in Rente > Längere und flexiblere Arbeitszeiten […]
WeiterlesenLiebe Kolleginnen und Kollegen, der September wird politisch wichtig: In mehreren Bundesländern stehen Wahlen an – und damit auch die Frage, in welche Richtung sich unsere Gesellschaft bei Demokratie und Inklusion entwickeln wird. Gleichzeitig geht es um den Erhalt unseres Sozialstaats […]
WeiterlesenWer die Bedingungen für einen tariflichen Sonderkündigungsschutz erfüllt, behält diesen auch, wenn das Arbeitsverhältnis endete und später neu begonnen wurde. Dies urteilte jetzt das Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz im Fall einer Sozialpädagogin in einer Kommunalverwaltung. Sonderkündigungsschutz im TVöD-V Im Tarifvertrag für den […]
WeiterlesenDie Bundesregierung ist aktuell dabei das Rentensystem zu reformieren. Die zur Ausarbeitung eingerichtete Rentenkommission hat im Juni diesen Jahres 33 Empfehlungen zur Reformierung bekannt gegeben. Darunter die Abschaffung des Minijobs sowie den abschlagsfreien Renteneintritt für besonders langjährig Versicherte. Das Renteneintrittsalter […]
WeiterlesenDie Kommunalwahl 2026 betrifft uns alle. Vor Ort wird wesentlich darüber entschieden, wie soziale Angebote, Pflege, Betreuung und Teilhabe gestaltet werden. Damit betrifft Kommunalpolitik auch unmittelbar die Arbeits- und Lebensbedingungen vieler Kolleginnen und Kollegen. Als Mitarbeitendenvertretungen erleben wir täglich, wie […]
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